Я перестал общаться с представителями NDA-компаний.

С января в канале R2B.Work прекратили публиковать вакансии, которые вместо названия компании пишут «NDA». Я полностью это поддерживаю.

Рассуждение:

• У рекрутера должна быть рабочая почта и рабочий аккаунт в Telegram. Если он пишет с личного LinkedIn, это не гарантирует, что он работает в штате компании. Часто это аутсорс или агентство, что решает эту проблему.
• На встрече представители компании хотят узнать про опыт кандидата всё (в идеале с озвучиванием брендов), но сами компанию не называют. Часто подключаются с рабочих почт без фото и не включают камеры — это нормально, согласен. Но позиция «Расскажи нам всё, но мы тебе ничего не расскажем» не располагает к продуктивному сотрудничеству.
• За св…