VIP Менеджер

Вертикаль:
iGaming
Опыт работы (от):
Mid-Level (3-5 лет)
Знание английского языка:
B2 (выше среднего)

VIP Менеджер

VIP Менеджер

Мы ищем опытного VIP Менеджера, который присоединится к нашей быстрорастущей iGaming-платформе. Эта роль предполагает построение и развитие отношений с высокоценными игроками через персонализированную коммуникацию, стратегии удержания на основе данных и креативные промо-кампании.

Основные обязанности:

  • Прямая коммуникация с VIP-пользователями через мессенджеры и исходящие звонки
  • Анализ поведения игроков и их потребностей для персонализации предложений
  • Создание промо-активностей и специальных кампаний на основе сегментации игроков
  • Ведение документов и трекинга VIP-предложений
  • Сотрудничество с командами CRM, Payments, Risk и Marketing в рамках VIP-кампаний
  • Предоставление инсайтов для улучшения стратегии удержания VIP-игроков и продукта

Требования:

  • Минимум 3+ месяца опыта в iGaming в ролях, связанных с retention или VIP support
  • Опыт работы в чатах и исходящих звонках (телефон + мессенджеры)
  • Понимание формирования VIP-промо-оферов (депозитные бонусы, бездепозитные бонусы, персональные кампании, промо-активности)
  • Уверенное пользование Excel или Google Sheets (сегментация, анализ, трекинг предложений, отчетность)
  • Обязательное знание языков: украинский + английский или русский + английский
  • Уровень английского B2+
  • Готовность работать в быстром темпе с постоянным фидбеком

Ключевые навыки:

  • Профилирование VIP-пользователей и анализ поведения
  • Разработка retention-предложений и промо-кампаний
  • Data-driven подход к принятию решений
  • Работа со spreadsheets (Excel, Google Sheets, формулы, сегментация, KPI-дашборды)
  • Знание iGaming-продуктов (слоты, бонусы, wagering, логика удержания)

Почему стоит присоединиться к нам:

  • Работа с новым быстрорастущим глобальным продуктом
  • Возможность непосредственно влиять на продукт, который планирует мульти-гео экспансию в Азии
  • Отсутствие ограничений для креативных retention-кампаний
  • Отсутствие микроменеджмента при выполнении KPI и правил бонусного бюджета

Контакты

Обсуждение вакансии

Контакты

Опубликовано:

11 Мар 2026

Обновлено:

11 Мар 2026

Просмотров:
1

Похожие вакансии

© 2024–2026 AffGate.com